摘要: 建筑勞務資質包括模板腳手架嗎？建筑勞務資質包含模板腳手架作業嗎？建筑勞務公司想要利用目前已有的施工勞務資質承接模板腳手架工程，想知道建筑勞務資質是否包含模板腳手架資質承接的內容，答案是否定的，一起來看看吧。

一、模板腳手架屬于勞務資質嗎？

不屬于！目前的勞務資質不包括模板和腳手架操作。企業從事模板及腳手架工程相關業務，應申請模板及腳手架專業承包資質。

二、建筑勞務資質包含模板腳手架作業嗎？

很多從事在建筑勞務工程行業的老板，可能會涉及到模板腳手架工程承包，投標時需要用到該項資質才是施工勞務單位承接工程的前提。建筑施工資質代表企業在某個建筑領域的等級及可以承攬工程的范圍，可以增加企業的核心競爭力，加強企業內部監管，完善企業組 織結構，提高客戶信譽度，是企業賴以生存的靈魂。施工資質分為總承包資質、專業承包資質和勞務資質，根據行業和分包特點，下面再 設若干類型。

2015年，資質標準改革，很多資質進行取消、合并或改變名稱，近日就有一些朋友咨詢，建筑勞務資質是否包含模板腳手架作業，筆者給出以下解答。

　三、建筑勞務資質涵蓋內容及歷史 　　

1、勞務資質是施工資質的一種，取得資質的企業主要從事勞務分包，不過隨著市場發展，如今的勞務企業越來越傾向于服務型； 　　

2、在資質改革前，勞務資質包括13項分包作業，有的不設等級，有的設兩個等級，其中就包括模板作業和腳手架作業； 　　

3、新版資質中，勞務資質13項取消，不再設類別和等級，取得勞務資質的企業可以承接任何類型的施工勞務作業；

4、勞務資質審核企業凈資產、技術負責人、現場管理人員、技術工人。 因此，建筑勞務資質中，并沒有包含模板腳手架資質，需要單獨辦理。 　　

四、模板腳手架作業資質由來及要求

1、資質改革后，勞務資質的13個類型都取消，但是其中的模板作業和腳手架作業合并到一起，被納入到專業承包資質中，并沒有徹底取消，仍舊需要資質； 　　

2、舊版資質中，模板和腳手架作業都設為兩個等級，考察企業注冊資本、技術負責人、技術工人、作業人員持證上崗率、機具、勞務 分包合同額等； 　　

3、新版資質中，模板腳手架專業承包資質不分等級，考察企業技術負責人、九大員、技術工人、職稱人員和企業凈資產，取得證書的 企業可以承接各類模板、腳手架工程的設計、制作、安裝、施工。

綜上所說，目前勞務資質不包含模板腳手架作業，企業要從事模板腳手架工程相關業務，應當申請模板腳手架專業承包資質。企業只有建筑勞務資質，想要承接模板腳手架工程，是不行的。

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